En el día a día de una óptica, cuadrar los horarios del equipo suele ser un rompecabezas. Entre turnos partidos, aperturas de sábados y la necesidad de cubrir picos de demanda estacionales, la gestión del tiempo es crítica. Desde la obligatoriedad del registro de jornada, las empresas del sector han mejorado en el control horario, pero surge una duda recurrente que puede derivar en conflictos o sanciones si no se gestiona bien: el exceso de jornada anual.

¿Qué es exactamente el exceso de jornada?

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